日前，麥當(dāng)勞中國宣布啟動(dòng)2019年全國招聘周（5月18日到25日），吸引年輕新一代加入，預(yù)計(jì)全年招聘11萬人, 支持業(yè)務(wù)快速增長。

   只要在全國招聘周指定時(shí)段，求職者前往任何參與活動(dòng)的近3000家麥當(dāng)勞餐廳，即可體驗(yàn)全景式招聘，參觀工作和休息場所，全面了解麥當(dāng)勞的企業(yè)文化和人員發(fā)展體系，最快24小時(shí)極速錄用。招聘崗位包括勤工助學(xué)或全職的見習(xí)經(jīng)理、餐廳員工、品牌大使及咖啡師。

   考慮到年輕人缺少工作經(jīng)驗(yàn)，麥當(dāng)勞為入職技能設(shè)置零門檻，只需年滿18周歲（學(xué)生年滿16周歲），不限工作經(jīng)歷、專業(yè)背景，均可申請(qǐng)成為麥當(dāng)勞的一員。

   麥當(dāng)勞中國副總裁、廣東區(qū)域總經(jīng)理張建洲先生表示：”麥當(dāng)勞始終敞開大門歡迎年輕人，為他們提供靈活的工作時(shí)間和多樣的工作崗位。即便是毫無經(jīng)驗(yàn)的年輕人，通過我們完善的培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃，也有機(jī)會(huì)最快18個(gè)月成長為餐廳總經(jīng)理，打理年?duì)I業(yè)額上千萬的生意。我們堅(jiān)信，只有年輕人得到充分信任和發(fā)展，麥當(dāng)勞業(yè)務(wù)的愿景才有可能實(shí)現(xiàn)�！�

   作為年輕人職業(yè)起步的熱門選擇之一，麥當(dāng)勞中國擁有超過17萬名員工（截至2019年4月），其中95后員工占比近65%，而00后員工已接近25%。在廣州、佛山、粵東及粵北區(qū)域，95后的員工占比已接近70%，00后的員工占比超過30%。

（今年520招聘周期間，麥當(dāng)勞中國特意推出“經(jīng)驗(yàn)為0，潛力無限”系列創(chuàng)意海報(bào)，通過線上線下渠道傳遞一貫秉持的“我們就相信年輕人”人員品牌主張）

   為支持年輕人發(fā)展，麥當(dāng)勞相繼推出讓年輕大學(xué)生畢業(yè)就有機(jī)會(huì)成為餐廳總經(jīng)理的“學(xué)生部門經(jīng)理計(jì)劃”、為高校學(xué)生量身定制的“麥苗計(jì)劃”和為員工打造的學(xué)歷提升計(jì)劃“圓夢大學(xué)項(xiàng)目”。2018年6月，麥當(dāng)勞還首推“麥行天下”新加坡交換生項(xiàng)目，通過海外麥當(dāng)勞的服務(wù)和管理培訓(xùn)，讓學(xué)生員工開闊視野，提升綜合素質(zhì)。

   廣州、佛山及粵東粵北區(qū)域是全國擁有最多麥當(dāng)勞餐廳的市場，2019年將招聘約1.5萬名員工以滿足該市場快速發(fā)展所需的人員配備。為支持年輕人才的招聘和培養(yǎng)，今年麥當(dāng)勞將與廣州市場30所學(xué)校進(jìn)行校企合作，預(yù)計(jì)超過3000名學(xué)生參與課余實(shí)習(xí)及培訓(xùn)，為學(xué)生就業(yè)和晉升發(fā)展打下基礎(chǔ)，致力成為年輕人職業(yè)發(fā)展的理想平臺(tái)。